Quy trình thủ tục sáp nhập công ty tnhh và công ty cổ phần

1.Quy trình các bước thực hiện sáp nhập doanh nghiệp theo Luật Doanh nghiệp

Thủ tục sáp nhập doanh nghiệp được tiến hành qua các bước hành chính nghiêm ngặt: Bước một, các công ty liên quan chuẩn bị Hợp đồng sáp nhập và dự thảo Điều lệ công ty nhận sáp nhập. Hợp đồng sáp nhập phải có các nội dung chủ yếu: Tên, địa chỉ trụ sở các công ty; Phương án sử dụng lao động; Thời hạn, thủ tục và điều kiện chuyển tài sản, chuyển đổi phần vốn góp/cổ phần; Thời hạn thực hiện sáp nhập. Bước hai, các thành viên/cổ đông của các công ty thông qua Hợp đồng sáp nhập và gửi hợp đồng này đến tất cả các chủ nợ và thông báo cho người lao động biết trong thời hạn 15 ngày. Bước ba, sau khi các chủ nợ không có phản đối, công ty nhận sáp nhập tiến hành nộp hồ sơ đăng ký thay đổi nội dung đăng ký doanh nghiệp lên Phòng Đăng ký kinh doanh. Hồ sơ bao gồm: Hợp đồng sáp nhập; Nghị quyết thông qua của các bên; Bản sao giấy phép của các bên. Sau khi công ty nhận sáp nhập đăng ký doanh nghiệp, các công ty bị sáp nhập chấm dứt tồn tại; cơ quan đăng ký kinh doanh cập nhật tình trạng pháp lý của công ty bị sáp nhập trên Cơ sở dữ liệu quốc gia. Do tính chất phức tạp của hồ sơ, việc sử dụng các dịch vụ tư vấn sáp nhập doanh nghiệp trọn gói sẽ hỗ trợ các bên xử lý thủ tục hành chính mượt mà.

2.Kế thừa nghĩa vụ tài sản, thuế và bảo vệ quyền lợi người lao động

Vấn đề cốt lõi trong sáp nhập doanh nghiệp là nguyên tắc kế thừa toàn bộ nghĩa vụ. Công ty nhận sáp nhập đương nhiên được hưởng các quyền và lợi ích hợp pháp, đồng thời phải chịu trách nhiệm về tất cả các khoản nợ chưa thanh toán, nợ thuế, hợp đồng lao động và nghĩa vụ tài sản khác của các công ty bị sáp nhập. Về mặt thuế, các công ty bị sáp nhập phải làm thủ tục quyết toán thuế và đóng mã số thuế trước khi bị xóa tên hoàn toàn. Về mặt lao động, công ty nhận sáp nhập phải tiếp tục sử dụng số lao động hiện có hoặc xử lý trợ cấp mất việc làm theo đúng quy định của Bộ luật Lao động nếu có sự thay đổi cơ cấu. Để tránh việc công ty nhận sáp nhập ôm trọn các khoản "nợ ẩn" từ công ty bị sáp nhập, việc áp dụng quy trình thẩm định pháp lý sáp nhập (Due Diligence) là cực kỳ quan trọng. Các chuyên gia sẽ rà soát toàn bộ sổ sách nợ nần, các vụ kiện tụng đang phát sinh của bên bị sáp nhập, giúp công ty nhận sáp nhập định giá chính xác và gài các điều khoản cam kết bồi hoàn trong hợp đồng sáp nhập.

Sáp nhập doanh nghiệp là bước chuyển mình chiến lược giúp gia tăng quy mô và thế lực cạnh tranh trên thương trường. Việc thực hiện đúng trình tự thủ tục sáp nhập và kiểm soát chặt chẽ nghĩa vụ kế thừa công nợ là bảo chứng cho sự phát triển ổn định của công ty sau sáp nhập. Hãy liên hệ với luật sư riêng của bạn để được tư vấn lộ trình sáp nhập doanh nghiệp an toàn và tối ưu nhất.

Bài viết chỉ mang tính tham khảo, không phải văn bản tư vấn pháp lý chính thức. Quý Vị nếu có vướng mắc có liên quan, có thể liên hệ với các luật sư giàu kinh nghiệm của Công ty Luật TNHH Everest để được hỗ trợ. Hotline: (024) 66.527.527, Email: info@everest.org.vn hoặc Trực tiếp tại các văn phòng của Công ty Luật TNHH Everest.