Tin tức
Người lao động bị nợ lương đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động
Trường hợp người sử dụng lao động chậm trả lương của người lao động không quá hiếm gặp. Vậy thì trong trường hợp công ty chậm trả lương, nợ lương thì người lao động có được đơn phương chấm dứt hợp đồng không, nếu có quyền lợi nghĩa vụ của họ sẽ giải quyết như thế nào?
Giải quyết khi luật sư đơn phương chấm dứt thực hiện dịch vụ pháp lý
Khi đơn phương chấm dứt thực hiện dịch vụ pháp lý theo quy tắc 13, luật sư cần có thái độ tôn trọng...