Ký hợp đồng thời vụ có được hưởng chế độ vào ngày nghỉ lễ không?

Ký hợp đồng thời vụ có được hưởng chế độ vào ngày nghỉ lễ không?

Là sự thỏa thuận giữa người lao động và người sử dụng lao động về việc làm có trả lương theo mùa vụ hoặc công việc nhất định có tính chất không thường xuyên, và hợp đồng thời vụ có thời hạn dưới 12 tháng, điều kiện làm việc, quyền và nghĩa vụ của mỗi bên trong quan hệ lao động teo quy định của pháp luật
Điều kiện hưởng chế độ thai sản

Điều kiện hưởng chế độ thai sản

Chế độ thai sản là quyền lợi mà người lao động nữ mang thai, sinh con hoặc nhận con nuôi dưới 6 tháng tuổi được hưởng khi tham gia đủ thời gian bảo hiểm xã hội nhất định. Vậy những đối tượng nào có thể hưởng chế độ thai sản? Điều kiện, thời gian hưởng chế độ thai sản được quy định như thế nào?. Bài viết dưới đây sẽ giải đáp những thắc mắc đó.
Tạm hoãn hợp đồng lao động khác gì chấm dứt hợp đồng?

Tạm hoãn hợp đồng lao động khác gì chấm dứt hợp đồng?

Tạm hoãn hợp đồng lao động và chấm dứt hợp đồng đều là những sự kiện pháp lý có ảnh hưởng trực tiếp đến quan hệ lao động. Tuy nhiên hai hình thức này lại có những điểm khác nhau cần phân biệt để tránh nhầm lẫn.
Tiền thưởng Tết có phải tính thuế thu nhập cá nhân hay không?

Tiền thưởng Tết có phải tính thuế thu nhập cá nhân hay không?

Ngoài khoản tiền lương, tiền công được nhận từ người sử dụng lao động, hàng năm cứ mỗi dịp tết đến người lao động lại được hưởng một khoản tiền thưởng tết để khuyến khích tinh thần làm việc của người lao động. Vậy khoản tiền thưởng tết này có phải chịu thuế thu nhập cá nhân không?
Người lao động thử việc có được thưởng tết cuối năm hay không?

Người lao động thử việc có được thưởng tết cuối năm hay không?

Một trong những vấn đề mà người lao động vô cùng quan tâm mỗi dịp nghỉ lễ, Tết đó là chế độ lương, thưởng. Vậy theo quy định, người lao động đang trong thời gian thử việc có được hưởng lương ngày lễ không? Bài viết dưới đây, luật Everest sẽ chia sẻ cho chúng ta về:"Người lao động thử việc có được thưởng tết cuối năm hay không?"
Công ty không thưởng tết cho người lao động có bị phạt không?

Công ty không thưởng tết cho người lao động có bị phạt không?

Vấn đề mà người lao động quan tâm hàng đầu khi tham gia quan hệ lao động đó là quy chế về lương thưởng. Trong đó, thưởng Tết được coi là vấn đề quan trọng, bởi sau một năm làm việc, bất kể người lao động nào cũng mong chờ về khoản lương thưởng cuối năm. Tuy nhiên, thực tế có những doanh nghiệp vì nhiều yếu tố mà không thưởng Tết cho người lao động. Vậy việc làm đó của doanh nghiệp có vi phạm pháp luật?
Tết nguyên đán 2023 được nghỉ bao nhiêu ngày?

Tết nguyên đán 2023 được nghỉ bao nhiêu ngày?

Không bao lâu nữa thì năm 2023 sẽ đến cùng với nhiều khởi đầu mới, nhiều sự thay đổi trong năm 2023 sẽ là điều ai cũng mong chờ. Vậy thì chắc hẳn bây giờ có rất nhiều bạn đang mong muốn chuẩn bị kết thúc một năm cũ để nghỉ Tết cùng gia đình sum vầy bên nhau. Vậy hãy cùng xem ngay lịch nghỉ Tết Nguyên Đán ngay dưới bài viết dưới đây.
Thử việc có phải đóng kinh phí công đoàn không?

Thử việc có phải đóng kinh phí công đoàn không?

Phí công đoàn là gì? Thử việc có phải đóng phí công đoàn không?
Không đóng phí công đoàn có sao không?

Không đóng phí công đoàn có sao không?

Phí công đoàn là gì? Mức phí công đoàn là bao nhiêu? Không đóng phí công đoàn có sao không?
Tổng đài tư vấn: 024-66 527 527
Giờ làm việc: Thứ 2 - Thứ 7: 8h30 - 18h00
1.48264 sec| 817.641 kb